An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Institut für Klavier, gelangt ab dem Wintersemester 2012/13 die vorläufig auf ein Jahr befristete Stelle, mit Option auf unbefristete Verlängerung, einer/eines
Senior Lecturers (m/w)
für
Klavierpraxis
gemäß § 26 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten in Form eines teilbeschäftigten vertraglichen Dienstverhältnisses im Ausmaß von voraussichtlich 10 SSt. (Gewichtung 65%) zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für diese Lehrverpflichtung beträgt derzeit 1.027,99 € brutto (14 x jährlich) und kann sich allenfalls auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.
Allgemeine Anstellungserfordernisse:
Abschluss eines für die Verwendung in Betracht kommenden Master-(Diplom-)Studiums oder Nachweis einer vergleichbaren künstlerischen Eignung.
Besondere Anstellungserfordernisse:
Gewünscht wird ein/e KünstlerIn auf hohem Niveau, der/die sich sowohl durch besondere pädagogische als auch künstlerische Fähigkeiten auszeichnet.
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens
24. Juli 2012
unter der GZ 30/12 an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Institut für Musiktheater, gelangt ab dem 22.10.2012 die auf zwei Jahre befristete Stelle einer/eines
Universitätsassistentin/ Universitätsassistenten
für die Professur Musikdramatische Darstellung (szenische Interpretation)
gemäß § 26 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten in Form eines teilbeschäftigten vertraglichen Dienstverhältnisses mit einem Beschäftigungsausmaß von 50% einer Vollbeschäftigung zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 1.266,- € brutto (14 x jährlich) und kann sich allenfalls auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.
Allgemeine Anstellungserfordernisse:
Abschluss eines für die Verwendung in Betracht kommenden Master-(Diplom-)Studiums.
Besondere Anstellungserfordernisse:
Erwünscht sind die Absolvierung des Master-(Diplom-)Studiums im Bereich Musiktheater (Regie oder Dramaturgie) sowie Erfahrungen als Regieassistent/in. Kenntnisse der Opernliteratur und die Fähigkeit zum Partiturlesen werden vorausgesetzt.
Der vorwiegende Teil der Tätigkeiten fällt im Rahmen der Produktionen des Instituts für Musiktheater während des Semesters an.
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens
23. September 2012
unter der GZ 27/12 an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Institut für Kirchenmusik und Orgel, gelangt ab 01.10.2012 eine bis 30.09.2013 befristete Stelle einer/s
studentischen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für Institutsvorstand Univ.Prof. Gunther Rost
gemäß § 30 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten im Ausmaß von fünf Arbeitsstunden pro Woche zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 224,46 € brutto (14 x jährlich).
Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere
a) die Unterstützung bei der Erfüllung von Forschungsaufgaben (Aufgaben der Entwicklung und Erschließung der Künste) der KUG, bei Lehrveranstaltungen und Prüfungen, bei der Betreuung von Studierenden und im Wissenschaftsmanagement (Kunstmanagement)
b) die Mitwirkung bei Evaluierungsmaßnahmen
c) die Durchführung der mit den Aufgaben verbundenen Organisations- und Verwaltungstätigkeit
d) die Mitarbeit in der Vorbereitung und Betreuung von Projekten
Anstellungsvoraussetzungen sind:
a) ein für die Verwendung in Betracht kommendes, noch nicht abgeschlossenes Studium einer Studienrichtung gem. UG 2002 als Bachelor-, Master- oder Diplomstudium an der Kunstuniversität Graz
b) die Ablegung der für die Verwendung in Betracht kommenden Prüfungen oder wesentliche Teile derselben
c) die fachliche und persönliche Eignung für diese Verwendung
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der GZ 28/12 mit den üblichen Unterlagen bis spätestens
1. September 2012
an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Zentrum für Genderforschung, gelangt zum frühesten möglichen Zeitpunkt eine bis 30.09.2013 befristete Stelle einer/s
studentischen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für die Leiterin des Zentrums für Genderforschung
gemäß § 30 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten im Ausmaß von 5 Arbeitsstunden pro Woche zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 224,46 € brutto (14 x jährlich).
Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere
a) die Unterstützung der Leitung der Organisationseinheit bei der Durchführung der mit deren Aufgaben verbundenen Organisations- und Verwaltungstätigkeit
b) die administrative und koordinierende Unterstützung bei der Erfüllung von künstlerisch/wissenschaftlichen Aufgaben des Zentrums
c) die Pflege der Homepage des Zentrums
Anstellungsvoraussetzungen sind:
a) ein für die Verwendung in Betracht kommendes, noch nicht abgeschlossenes Studium einer Studienrichtung gem. UG 2002 als Bachelor-, Master- oder Diplomstudium an der Kunstuniversität Graz
b) die Ablegung der für die Verwendung in Betracht kommenden Prüfungen oder wesentliche Teile derselben
c) die fachliche und persönliche Eignung für diese Verwendung
d) Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit
e) die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der GZ 25/12 mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugniskopien, evtl. Referenzen) brieflich bis spätestens
31. August 2012
an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Auswahlgespräche finden am 1. Oktober 2012 statt. Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Zentrum für Genderforschung, gelangt zum frühesten möglichen Zeitpunkt eine auf zwei Jahre befristete Stelle einer/s
studentischen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für Genderforschung
gemäß § 30 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten im Ausmaß von 8 Arbeitsstunden pro Woche zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 359,14 € brutto (14 x jährlich).
Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere
a) die Unterstützung der Leitung der Organisationseinheit bei der Durchführung der mit deren Aufgaben verbundenen Organisations- und Verwaltungstätigkeit
b) die administrative und koordinierende Unterstützung bei der Erfüllung von künstlerisch/wissenschaftlichen Aufgaben des Zentrums
c) die Pflege der Homepage des Zentrums
Anstellungsvoraussetzungen sind:
a) ein für die Verwendung in Betracht kommendes, noch nicht abgeschlossenes Studium einer Studienrichtung gem. UG 2002 als Bachelor-, Master- oder Diplomstudium an der Kunstuniversität Graz
b) die Ablegung der für die Verwendung in Betracht kommenden Prüfungen oder wesentliche Teile derselben
c) die fachliche und persönliche Eignung für diese Verwendung
d) Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit
e) die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der GZ 24/12 mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugniskopien, evtl. Referenzen) brieflich bis spätestens
31. August 2012
an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Auswahlgespräche finden am 1. Oktober 2012 statt. Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz gelangt im Studiencenter ab dem 01.10.2012 eine bis 30.09.2013 befristete Stelle einer/s
studentischen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für das Orchestermanagement
gemäß § 30 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten im Ausmaß von 10 Arbeitsstunden pro Woche zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 448,92 € brutto (14 x jährlich).
Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere
a) die Unterstützung der zuständigen Referentin bei der Orchestereinteilung
b) die Mitwirkung bei Evaluierungsmaßnahmen
c) die Durchführung der mit den Aufgaben verbundenen Organisations- und Verwaltungstätigkeiten insbesondere für die Ensembles „KUG-Orchester“ bzw. „Opernorchester“.
Anstellungsvoraussetzungen sind:
a) ein für die Verwendung in Betracht kommendes, noch nicht abgeschlossenes Studium einer Studienrichtung gem. UG 2002 als Bachelor-, Master- oder Diplomstudium an der Kunstuniversität Graz
b) die Ablegung der für die Verwendung in Betracht kommenden Prüfungen oder wesentliche Teile derselben
c) die fachliche und persönliche Eignung für diese Verwendung
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der GZ 29/12 mit den üblichen Unterlagen bis spätestens
24. Juli 2012
an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
*An der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, Abteilung Bühnentechnik / Tonstudio, gelangt ab dem 01.10.2012 eine auf zwei Jahre befristete Stelle einer/s
studentischen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für die Abteilung Bühnentechnik/Tonstudio
gemäß § 30 des Kollektivvertrages für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten im Ausmaß von 10 Arbeitsstunden pro Woche zur Besetzung. Das monatliche Mindestentgelt für die Verwendung beträgt derzeit 448,92 € brutto (14 x jährlich).
Die Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, umfassen insbesondere
a) die Unterstützung bei den Musikaufnahmen im Jazzstudio: Auf- und Abbau, Mikrofonierung, Mischung, Mastering
b) die Mitwirkung bei Evaluierungsmaßnahmen
c) die Durchführung der mit den Aufgaben verbundenen Organisations- und Verwaltungstätigkeit
Anstellungsvoraussetzungen sind:
a) ein für die Verwendung in Betracht kommendes, noch nicht abgeschlossenes Studium einer Studienrichtung gem. UG 2002 als Bachelor-, Master- oder Diplomstudium an der Kunstuniversität Graz
b) die Ablegung der für die Verwendung in Betracht kommenden Prüfungen oder wesentliche Teile derselben
c) die fachliche und persönliche Eignung für diese Verwendung
InteressentInnen mit entsprechender Qualifikation werden eingeladen, ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der GZ 26/12 mit den üblichen Unterlagen bis spätestens
24. Juli 2012
an das Personalservice der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz, 8010 Graz, Leonhardstraße 15, zu richten.
Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen/wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Bewerber/innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung der Reise- und Aufenthaltskosten, die durch das Aufnahmeverfahren entstanden sind.
Im Sinne des sozialen Nachhaltigkeitskonzepts der KUG, das besondere Bedürfnisse in all ihren Aspekten interpretiert, werden Menschen mit solchen Bedürfnissen bei gleicher Qualifikation bevorzugt angestellt.
Der Rektor:
Georg Schulz
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